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亿万神豪:从无限返利开始 第21章 人事部成立

“两间办公楼,您都租下?”

女销售原本都以为这一单没戏了,却没想到,秦风竟然打算两间一起租下。

这真的是柳暗花明又一村啊!

想到这,女销售连忙将头点的像拨浪鼓一样:“当然没问题,您如果想租,我现在就可以为您办理签约手续,后续水电、物业等费用,都可以直接从35万租金里面给您支出的,并且,我们还会安排专人为您公司的外围区域打扫卫生等!”

“袁夏,你听听,还有专人打扫外围卫生呢!”秦风笑着扭头看向一旁脸色有些不太好看的袁夏,苦笑道,“我这么做,自然有我的用意,以后……”

“是,是,以后我就会明白的!”袁夏脸鼓鼓的说道。

秦风还是第一次见到袁夏这副任性的小女人姿态,整个人顿时哑然失笑。

摆摆手,没有继续和袁夏说什么,直接对着女销售道:“把隔壁那个门也打开我看看吧,原本里面的所有东西全部清空,我会重新购置一批办公设备进来的!”

“啊?全部清掉吗?”女销售有些奇怪的看了秦风一眼。

这一次,不仅是女销售,就算是袁夏的眉头也死死的皱了起来,有些奇怪的看了秦风一眼。

因为,这两间办公区域内的所有办公设备其实都是完好的,或许设备算不上太好,但用来办公绝对足够了。

可是现在,秦风竟然让对方把东西全部弄走,那岂不是意味着,秦风打算自己重新买一遍,那可能又是一笔支出,这是袁夏绝对不愿意看到的!

而且,这家伙的钱真的是大风刮来的吗?就这么舍得?

然而,还不等袁夏开口呢,秦风便直接摆手道:“我心中有数,只是原本的这些,我并不是很喜欢,所以,我想换掉,没其他原因!”

这句话说出口,袁夏满腔话语瞬间被噎在喉咙里,一句话也说不出来。

只是因为不喜欢吗?

袁夏懵逼,一旁的女销售同样懵逼。

因为,其他公司来租赁办公室的时候,从来不会让他们把办公桌椅等设备都给弄走,如秦风这般,还是头一次碰见。

但,正如一句话所说,客户就是上帝,对于上帝的要求,他们自然不会拒绝。

“先生您的要求完全没有问题,签约完成后,我就会联系物业人员,替您将里面的桌椅等办公用品清空!”

“行,那你去拿合同吧,我在这里等你!”秦风笑着道。

女销售自然是笑眯眯的满口答应,请了秦风二人稍后,便转身小跑着离开了。

而秦风,则是带着袁夏,走到旁边另外一间办公室查看起来。

果然如同那女销售所说,两间一样大,甚至连布局都是一模一样的,只是窗外的景色略有不同罢了。

“老板,咱们公司,现在租这个办公楼是不是太奢侈了?每个月支出三十五万,一年就是四百二十万啊!”袁夏还是忍不住开口了。

然而,秦风却是笑着道:“以后你就会明白的,你也可以自己去想想我这么做的用意,如果你连这都想不明白,那你恐怕都对不起这个财经系的硕士学位咯!”

秦风说完,直接朝着其他地方溜达去了,他才懒的继续跟袁夏解释什么呢,只要先糊弄住就行了。

而袁夏,果然眉头紧皱的站在原地,开始苦思冥想起来。

然而,最终得出的结论只能是秦风这么做,是为了抬高公司将来上市可能存在的股价,至于其他的,似乎没有。

时光飞逝,很快,那女销售便拿着两份租赁合同回来了。

没有任何迟疑,秦风当场就把合同给签了,而且当场支付了一年的租金四百二十万!

下一刻,秦风的账户果然得到了本金加返利八百四十万!

而这个时候,秦风账户的资金,已然突破四千万大关!

合同以及租金都搞定,拿了两把钥匙后,吩咐女销售把房子里的东西全部搬走,秦风便直接带着袁夏去了一趟人才市场。

这一次!

秦风真真正正的是要开始招人了。

之前那个公司,其实一直都是三个人在里面办公,除了高雪和两个助手会偶尔去一次公司外,几乎就没人了。

但现在,既然已经做这么大了,那该有的配置,自然还是要有的,而且,唯有彻底将该配置的人员都配置齐全,秦风才有可能彻底当个甩手掌柜,转而去经营其他的行业。

没错,秦风早就有了经营其他行业的想法了,特别是当办公场地也能够获得返利之后,秦风的胃口更是变大了不少。

奶茶店,那一个月才几千块的租金,早就不被秦风看在眼中了。

更重要的是,如果继续只做奶茶这一行,距离升级系统所需的10000次返利,可就遥遥无期,即便按照正常的速度来看,至少也要三四个月才有可能达到,但秦风可不想干等三四个月!

当然,这并不是说秦风就不会去管了。

该盘的店,还是得继续盘,该赚的返利还是得赚,只是说,秦风打算让高雪来负责奶茶这边,而他则去经营其他行业,这样双线并行,赚到的钱绝对比现在要多的多!

虽然一个月能赚几千万看似很多,但实际上呢?

真的算起来,秦风甚至连江北这个二线城市的富豪榜前百都排不进去。

他的目标可不仅仅只是如此。

拥有了系统,如果他还只有这么一点小目标,那才真的是个笑话。

还是熟悉的人才市场,不同的是,这一次,秦风带着袁夏,是直接在人才市场二楼那边的会议室内直接开展了一场大型面试活动,同时面试了数百人。

随后,才让袁夏开始筛选那些人的简历。

筛选的过程很简单,只要将里面资历好,工资高的挑出来就行了,到时候秦风会再看一遍,然后通知那些人过来复试。

这个过程一共持续了三天。

仅仅三天时间,公司内便新招聘了八个人事部门的人员。

随后,又利用这些人事部门的人员招聘了销售部,研发部,以及策划部。

短短半个月后,位于锦江大厦的两座办公室内,已经坐了将近八十名员工。

这些员工绝大部分都是新招聘进来的,只有少数几个是从原本的店铺内选拔上来参与销售,或者新品研发等等。

一切,都在尽然有序的进行中。

而此刻的秦风,则是已然走在商业街上,目光不时打量两旁的店铺,开始盘算着,接下来应该进入哪一行了。