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从大学讲师到首席院士 第42节

正事谈完,其他人都离开了。

王浩一个人站在空旷的教研室,回想着一个多月来的经历,内心不由得感慨万千。

从‘抑郁跳楼’的临时工讲师,到享受正高待遇的教研员,教师方向也确定会在学期后提升为副教授,只间隔一个多月时间,境遇已经有了天差地别。

教研室研究员,四级正教授同等待遇,也算是混出点东西了吧?

如果从教师方向提升职称,想要评上四级教授难度是非常高的,学校也没有权利直接把一个普通讲师,直接提升为正教授级别,受到限制的主要是资历和成果。

资历,主要指工作年限。

成果也不够。

按照西海大学的规定来说,评四级正教授需要拥有五级副教授职称,担任副教授期间,发表过至少30篇的sci文章,并做过实际的实验和研究,同时,需要在行业中具有引导作用,并为行业作出过贡献。

后面就没有确定标准了。

五级副教授职称,担任副教授期间发表过超过30篇sci,都不是容易的事情。

绝大部分教授都在副教授职位上熬了十几年,期间要不断的做研究、发论文、带学生,具备本学科领域一定的话语权,才有机会评上四级的正教授。

四级正教授,就是绝大部分高校教师职称提升的天花板了。

绝大部分大学教授,终身也只能是四级的正教授,再往上就都不是‘一般人’了,四级正教授到一级正教授,人数就是个金字塔模式,越是往上难度就越高、越稀有,想要提升到一级的正教授,前提是要有个院士头衔。

现在担任了教研室的研究员,享受到‘普通高校教师奋斗巅峰’的待遇,走到哪里都可以说上一句‘年轻有为’,甚至谈上一句‘事业有成’,所以……

给家里打个电话?

王浩思考着做出决定,拿起手机就拨通了老妈的电话。他之前和家里也有两次通话,都是听了一大堆关心的话,说了几句报个平安就挂断了。

家里人还是非常关心他的。

记忆里,老妈知道他去了西海,就一直非常担心,还说准备抽时间过来看看,儿行千里母担忧,可不只是说说的。

“嘟~嘟~”

电话只响了两下就接通了,对面传来一个温柔的声音,“浩子啊!在那边怎么样?”

“——妈!”

王浩犹豫了一下,还是喊出了一句‘妈’,随后说话就顺畅多了,他知道该怎么说,能让老妈变得开心、高兴。

“今天学校领导说了,过几天,我就会被聘任为学院教研室的研究员,享受正高级待遇,基本工资加五险一金,差不多……年薪二十万吧!”

“对了,学校还说,暑假给我提副教授,七级待遇……”

“因为我前一段时间,发表了几篇论文,算法应用,那些互联网公司很重视,上个月我去阿巴云做了个演讲,拿了二十万。”

“等明天,我就打给您十万。我从小到大都没给过家里钱,放心吧,我暂时不缺钱,如果有需要,一定和您说……”

“对了,我下个月要去法国参加个学术会议,放心吧,学校全程给报销的,很安全,不用担心,到时候,我给您买点化妆品,免税的,要便宜很多……”

王浩啰嗦的说完一大堆,明显能听到对面传来的抽啼声。

老妈开心的哭了出来。

等老妈再调整好情绪以后,就开始关心起个人生活问题。

男人么,成家立业。

现在年纪也差不多了,就开始关心起‘有没有找女朋友’之类的问题,然后就说起‘他二姑有个亲戚的女儿也在西海’,可以介绍认识一下……

乌拉乌拉。

王浩有点后悔说那么多了,他才刚二十四岁啊,正处在男人的黄金年龄,是小姑娘眼里的大哥哥,是美妇人眼中的小鲜……

咳咳。

女人,都是成功的绊脚石!

……

针对王浩工作的事情,学校的工作效率非常高。

两天后。

王浩签下了研究员的工作合同,正式担任了理学院的教研员,学校还为此发布了公告,宣布聘任王浩为教研室教研员,享受正高级薪资待遇。

为了减少校内有关的舆论争议,王浩的履历、研发成果被公布出来,包括博士期间的sci论文、毕业论文,以及来到西海大学后,所发表的七篇sci论文。

其中的三篇数学论文为履历增添了色彩,但最核心的依旧四篇顶级期刊论文——

《傅里叶变换的应用拓展》。

《傅里叶变换辅助构建数学模型数据分析算法(1)》。

《傅里叶变换辅助构建数学模型数据分析算法(2)》。

《cauchy非负矩阵分解的全新表达》。

校内的讲师、教授们,看一下王浩的履历和成果,就知道他被聘任教研员,并享受正高待遇的原因了。

这是学校留住王浩的手段,而不是说王浩有什么背景,靠关系拿到的职位。

‘傅里叶变换辅助构建数据模型’的研究,影响力是非常大的,互联网行业好多公司都在研究,放在计算机行业内不是秘密,有些高校的教授们也知道消息。

‘cauchy非负矩阵分解的全新表达’,则是代表了基础数学对于计算机算法的推动,‘cauchy非负矩阵分解’是个算法领域的难题,能够研究出一种全新的表达方式,本身就代表了数学计算机水平达到极高水准。

这个级别的成果就是个人学术水平的诠释,是不可能‘靠关系’刷出来的,也不会有人会把如此重大的成果,因为‘关系’就送给别人。

二十四岁的数学博士,来到西海一个多月发表七篇sci论文、其中四篇核心期刊,担任教研员享受正高待遇。

西海大学教职工群体中,王浩快速成为了一个话题人物。

大家都知道学校签了个‘天才’。

好多人都知道了王浩,也重新认识了王浩。

综合楼的办公室里。

朱萍、张志强、罗大勇以及颜静等人,也在对王浩说着恭喜。

“一个多月啊,就直接正高了,你也太神了吧!我想提个‘副’,都等了半年了。”

“王浩刚来的时候,我就知道他行,看吧?才多久?正高了?教研室、研究员,那个据说只有教授才能当。”

“王浩啊,以后我的物理课,你不会也来教研指导一下吧?”

“哈哈哈~~”

“我觉得咱们办公室要庆祝一下!建议王浩请客!”

“支持!”

“我要吃死他,把嫉妒全部化为食欲!”

等大家平静下来以后,张志强有些遗憾的说道,“王浩啊,你不来计算机实验室太可惜了,当教研员,真赶不上实验室副研究员,实验室里才是正经的科研岗位。”

王浩摇头道,“我肯定不会放弃教学工作。”

朱萍忽然问道,“那以后也肯定带博士生吧?下学期升‘副’,明年应该就有资格了。”

“应该是吧?”

按照西海大学的规定,研究生、博士生导师,需要拥有副高级职称,也就是副教授以上,最低要求教学工作时间满一年。

后面那条基本被忽略。

如果能有副高级的职称,教学工作年限肯定超过一年。

王浩打破了常规。

朱萍忽然说道,“我觉得吧,读信息学博士没什么意思,研究一下,是不是报一下数学,跟着王浩,博士论文肯定好写……王浩啊,我要是读数学博士,你可要接收啊?”

她说着自己都笑了出来。

王浩默然无语,想想都很可怕,手下博士年龄大就不说了,天天刷剧聊八卦,不是要把导师气死?

这时,手机忽然响了。

王浩拿起手机扫了一眼,发现来电竟然是顾悠悠?

她给我打电话?

他带着疑惑按下接听键,就听到顾悠悠急切的声音,“王老师、王老师,你又上新闻了!快看看!”

“说你一个月发表七篇论文,不是灌水就是抄袭,还说西海大学校风不端,现在网上好多人都在说你呢……”

第四十章 数学、算法论文,是能水的吗?

因为被聘任为理学院教研室的研究员,直接跨过‘副研究员’级别,直接享受正高级薪资待遇,王浩成为了西海大学教职工群体的焦点人物。

同时,也有很多学生知道了王浩。

学校里的老师‘跨级别’晋升,很难引起学生的关注,但‘跨级别’晋升的老师,是自己认识的老师就不一样了。

本科大二应用数学、物理系等好几个专业,还包括研一数学专业的学生,都知道王浩被学校破格聘任的事情,私下里也少不了讨论几句。

结果就有学生到往上发微薄、发帖说,“我们大学签了个神仙,来大学一个多月,发表了七篇sci论文,公告上说,直接从讲师跨级别享受正高待遇……”

“关键是,他正是我的《偏微分方程》课老师,而且超严厉的!”

“真的是超超超超……严厉!”

后面当然不重要。

其他人不会在意大学老师严厉不严厉,他们关注的是前面的‘一个多月七篇sci’,就有好多人回复说,“一个半月,七篇sci?不是开玩笑吧?”

“我找到西海大学的公告了,还真是,七篇sci!”

“一个月七篇sci,都是发表在他家开的学术期刊上吗?”

“一个月七篇,肯定灌水!”

“现在高校职称晋升只看论文,一个半月发表七篇sci,竟然能直接享受正高待遇,听起来也有点魔幻了……”

“我敢肯定,这个老师不简单啊!”

本来学生发帖、发博,就只有说一下事情,有人回复也引起不了热议,后来就有个网络大v,专注于社会新闻评论的博主,写了一片‘抨击唯论文主义学术风’的文章,怒斥以论文数量评职称害人。

前面倒还是很正常的,说了一下教育部最新的政策,不能单独以论文做职称晋升的评价条件。